سبتمبر 27, 2022

من نحن

يعتبر التدريب من الآليات المهمة لأية سياسة تتعلق بتنمية الموارد البشرية لأية مؤسسة، حيث يعمل على التزويد بتشكيلة متنوعة من المعرفة والمهارة اللازمة للمشاركين للقيام بأعمالهم الحالية أو المستقبلية على أفضل شكل ممكن، وطبعاً هذا له عظيم الأثر على مستوى أداء العاملين وبالمقابل سيكون له عظيم الأثر على مستوى أداء المؤسسة ككل.

نراعي أن تكون المنهجية التي يتم بناءً عليها تقديم التدريب منهجية مهنية وعلمية صحيحة في تحديد الاحتياجات التدريبية ومن ثم تصميم المواد الملائمة وضمان التنفيذ الأمثل من كافة أبعاده وكذلك التقييم المتواصل للنشاط التدريبي. مع التركيز المطلق على البعد العملي في مجريات العملية التدريبية

من نحن

مجموعة من الخبراء المختصين والعاملين بمجال الموارد البشرية وتطويرها

النشأة

بعد دراسة تحليلية لواقع ادارة الموارد البشرية في السودان لاحظنا بأن هذا المجال لم يحظي بالإهتمام الكافي بمؤسسات التعليم والتدريب عامة ومؤسسات التطوير الإداري بصفة خاصة  لذا جاءت فكرة إنشاء مركزHR TOP  ككيان متخصص لإدارة الموارد البشرية حيث يضطلع المركز بمهام تدريب وتطوير الكفاءة المهنية وتقديم الخدمات التدريبية والإستشارية لمؤسسات القطاع العام والقطاع الخاص.

الرؤية

تشكيل مستقبل مهنة إدارة الموارد البشرية بإرساء القيم في انشطة الموارد البشرية

الرسالة

يسعى مركز HR TOP لتقديم برامج ﺗﺪريبية وإستشارية ﻣﺘﺨﺼﺼـﺔ لتنمية وتطوير المهارات العملية والمعرفية لخدمة علم إدارة الموارد البشرية وتطويرها من خلال منهجية بناء الجدارات الوظيفية.

الأهداف الاستراتيجية

  • تقديم برامج ﺗﺪريبية وإستشارية ﻣﺘﺨﺼﺼـﺔ ومتميزة بمنهجية علمية في مجال إدارة الموارد البشرية
  • ان نكون شركاء التطوير لممارسي ادارة الموارد البشرية.
  • تقديم أفضل الأساليب الإبداعية والخبرات المحلية والعالمية المتميزة لتحقيق نموذج متطور ورائد للتدريب.
  • تبادل المعرفة والخبرات في مجال إدارة الموارد البشرية مع الآخرين
  • تعزيز القدرات الوطنية في مجال تنمية وتطوير وتدريب الموارد البشرية

القيم

  • العمل بروح الفريق الواحد
  • المصداقية في القول والفعل
  • تحقيق رضا المتعاملين معنا
  • الابتكار والإبداع والجودة
  • التطوير المستمر (من لم يتقدم يتقادم)